Matra se consolida con responsabilidad ambiental como empresa de maquinaria pesada
Matra, referente en maquinaria pesada, obtuvo recientemente la Bandera Azul Ecológica en su sede de El Coyol, un reconocimiento que confirma los esfuerzos ambientales que la empresa ha implementado. Este distintivo no solo simboliza un logro, sino que también evidencia un compromiso continuo con la sostenibilidad y la responsabilidad ambiental en un sector con desafíos significativos.
“El programa Bandera Azul se trabaja con indicadores muy específicos: desde la gestión de residuos hasta el consumo eléctrico y de combustibles. Para Matra ha significado demostrar que, aunque somos una empresa de maquinaria pesada, podemos reducir nuestro impacto y crear conciencia ambiental entre nuestros colaboradores y sus familias”, afirmó Diego Chaverri, jefe de Salud Ocupacional de Matra.
Estrategias para un menor impacto
Entre las principales acciones de la compañía destacan:
- Gestión de residuos: Matra ha logrado reducir en un 40% los residuos ordinarios, lo que equivale a unas 20 toneladas al año. Los residuos con aceite se destinan a coprocesamiento en cementeras, mientras que las llantas se trituran para recuperar el metal y reutilizar el caucho. Por su parte, materiales como madera, tarimas y estructuras metálicas se transforman en mobiliario y soportes para eventos internos.
- Optimización de flota y combustibles: A pesar de que la operación requiere que los mecánicos se desplacen por todo el país, se fomenta la planificación eficiente de rutas, el uso de herramientas como Waze y la reducción del tiempo con motores encendidos para aprovechar al máximo los recursos.
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- Eficiencia energética: En la sede de El Coyol, entre el 50% y 60% de la energía proviene de paneles solares. El edificio también maximiza la luz natural y utiliza únicamente iluminación LED de bajo consumo.
- Educación ambiental: Se realizan al menos ocho talleres al año dirigidos a colaboradores sobre gestión de residuos, uso responsable de agua y combustibles. Estas iniciativas han involucrado entre el 30% y 45% del personal y han alcanzado más de 100 hogares, fomentando la replicación de buenas prácticas ambientales.
Además, Matra no se limita a la certificación corporativa. La compañía ya cuenta con dos familias inscritas en el programa Bandera Azul para hogares en 2025. “Queremos que nuestras prácticas no se queden solo en la empresa. Buscamos impactar positivamente en la vida de nuestros colaboradores y en sus casas, dando herramientas para que también logren la Bandera Azul en sus hogares”, dijo Chaverri.
Innovación en economía circular
En 2025 Matra también firmó un convenio con la empresa Lombritech, mediante el cual los residuos orgánicos de la sede se convierten en lombricompost, un abono natural altamente nutritivo para plantas. Esta estrategia apunta a dar una segunda vida a desechos de cocina como cáscaras, restos de frutas o arroz, contribuyendo además a prolongar la vida útil de los rellenos sanitarios en Costa Rica.
“Sabemos que somos una empresa generadora de residuos, pero aseguramos que todo lo que producimos se gestione de la manera correcta. La Bandera Azul es una confirmación de que estamos avanzando en la dirección correcta, pero nuestro verdadero objetivo es seguir mejorando día con día”, destacó.